Pagaliau pradedame maištauti prieš ambicijų kultą

"Žiauri ironija, kad ambicijos yra tai, kas dažnai parduodama moterims, kaip neišvengiamas ingredientas mūsų galimo išsivadavimo metu. Nuo karjeros ženklu pažymėtų Barbių lėlių 1990-ųjų mergaičių, iki„ Facebook “vadovės Sheryl Sandberg „atsiremkite“ etoso, vadinamo praėjusio dešimtmečio „mergaičių-bosų“ era, karjerizmo etosas buvo būdingas pagrindinei kultūrinei moterų „įgalinimo“ sampratai. Moterims sakoma, kad mes galime ne tik viską gauti, bet ir turėtume sutikti darbo krūvį išskėstomis rankomis. 

Tačiau tokia Sandberg logika nepateikė darbo jėgai nuosavo kapitalo. Moterys visoje klasėje, rasėje, profesijoje ir vietoje užima didžiąją dalį nemokamų darbų ir „emocinio“ darbo, tiek darbe, tiek namuose. Atsiradusį „lyčių streso atotrūkį“ neabejotinai papildo ilgalaikis moterų ir vyrų darbo užmokesčio skirtumas, kuris buvo prieš šią pandemiją. Prieš dabar vykstančią krizę ir jos metu JAV juodosios ir lotynų kalbos moterys sumokėjo didžiausią kainą. 

Visa tai plačiai diskutuota ir nušviesta žiniasklaidoje, tačiau sąmoningumo ugdymo nepakako, kad būtų išvengta stulbinančios kolektyvinio moterų ekonominių rezultatų nesėkmės. 2021 m. balandžio mėn. Jungtinėse Amerikos Valstijose dirbo apie 4,5 mln. mažiau moterų, palyginti su 2020 m. vasario mėn.  

Toms iš mūsų, kurioms pasisekė šią akimirką atvykti nepažeistu gyvenimu ir pragyvenimo šaltiniais, tenka spręsti kitus moralinius iššūkius. Tarp jų svarbiausias yra spaudimas tenkinti darbdavių norą gauti įprasto darbo rezultatus per metus trunkantį neperdirbtą sielvartą. Ir yra žinių, kad darbuotojams triūsiant ir veržiantis, šalies milijardierių bosai tapo dar turtingesni. 

Nereikia būti tingiam, silpnam ar sergančiam, kad iš naujo įvertintume, ar verta stengtis. 

Tai sunkiai iškovota pamoka tikslo siekiančiam amerikiečių darbininkui: kad ir kaip jūs mylėtumėte savo darbą, darbas jūsų nemylės. Nepaisant meilumo žmonėms, su kuriais dirbi, tu nesi šeima. Ambicijos neištaisys mūsų nutrūkusio santykio su darbu, visų pirma susiejusio ambicingą darbuotoją. 

Geresnis sprendimas yra kolektyviniai veiksmai: profesinės sąjungos akivaizdžiai kelia atlyginimus ir darbo vietos standartus - visose pramonės šakose ir net nepriklausančiose profsąjungoms darbo vietose“.  

 

We’re Finally Starting to Revolt Against the Cult of Ambition

    "It is a cruel irony that ambition is what’s often sold to women as an inextricable ingredient in our eventual liberation. From the career-branded Barbie dolls of  1990s girlhood, to the “lean in” ethos of Facebook executive Sheryl Sandberg, to the so-called “girlboss” era of the last decade, an ethos of careerism has been intrinsic to the mainstream cultural conception of women’s “empowerment.” Women are told that we not only can have it all, but also we should welcome the workload with open arms.
But that Sandbergian logic has not delivered work force equity. Across class, race, profession and location, women overwhelmingly bear the brunt of unpaid chores and “emotional” labor, both at work and at home. The resulting ‘gender stress gap’ is undoubtedly compounded by a longstanding gender pay gap, both of which predate this pandemic. Before and during the ongoing crisis, Black and Latinx women in the United States have paid the steepest price.
All this has been widely discussed and covered in the media, but consciousness-raising hasn’t been enough to forestall a staggering collective setback in women’s economic outcomes. In April 2021, some 4.5 million fewer women were employed in the United States compared with February 2020. Either by personal choice or necessity, women’s labor force participation hit a 33-year low in January.
For those of us with the good fortune to arrive at this moment with life and livelihood intact, there are other morale challenges to contend with. Chief among these is the pressure to meet employers’ business-as-usual performance demands amid a year’s worth of unprocessed grief. And then there’s the knowledge that as workers toiled and fizzled, the nation’s billionaire bosses became even richer. 

One needn’t be lazy, weak or unwell to reassess whether it’s worth bothering. 

It’s a hard-won lesson for the goal-setting American worker: that as much as you might love your work, work won’t love you back. Despite the fondness you may feel for the people you work with, you are not a family.
Ambition won’t fix our broken relationship with work, least of all for the ambitious worker in question. A better solution is collective action: Unions demonstrably raise wages and workplace standards — across industries and even in nonunionized workplaces."

Cichanouska met with Trzaskowski: Deputy Speaker of the Polish Sejm Terlecki: Let her look for help in Moscow

  "Cichanouska's meeting with Trzaskowski and other representatives of the opposition in Poland was commented on by Ryszard Terlecki on Twitter. According to Deputy Speaker of the Sejm Ryszard Terlecki from PiS, if Cichanouska "wants to advertise the anti-democratic opposition in Poland", then "let her seek help in Moscow". "We support the Belarusian opposition that is not on the side of our opponents," added the deputy speaker of the Sejm and the chairman of the Law and Justice Parliamentary Club." 

Kotletka would like to organize a revolution in Poland as well? What? 

Cichanouska susitiko su Trzaskowskiu: Lenkijos Seimo pirmininko pavaduotojas Terlecki: tegul ji ieško pagalbos Maskvoje

 „Cichanouskos susitikimą su Trzaskowskiu ir kitais opozicijos atstovais Lenkijoje socialiniame tinkle „Twitter“ pakomentavo Ryszard Terlecki. Pasak Seimo pirmininko pavaduotojo Ryszardo Terleckio iš PiS, jei Cichanouska „nori reklamuoti antidemokratinę opoziciją Lenkijoje“, tai „leiskit jai ieškoti pagalbos Maskvoje“. „Mes palaikome Baltarusijos opoziciją, kuri nėra mūsų oponentų pusėje“, - pridūrė Seimo vicepirmininkas ir parlamento klubo „Teisė ir teisingumas“ pirmininkas."

Kotletka norėtų organizuoti revoliuciją ir Lenkijoje? Nejaugi?

„Spiegel“: Vokietijos kariškiai turi išsivežti iš Afganistano apie 65 tūkst. skardinių alaus

 "Prasidėjus Vokietijos kariškių išvedimui iš Afganistano, Bundesveras turi išsivežti apie 65 tūkst. skardinių alaus, taip pat vyno ir šampano atsargas. Tai penktadienį pranešė VFR leidinys „Spiegel“.

Finansų lyderiai pasiekia visuotinį mokesčių susitarimą, kurio tikslas - baigti pelno perkėlimą

„LONDONAS - aukščiausi pasaulio pažangių šalių ekonomikos pareigūnai šeštadienį pasiekė proveržį, vainikavusį ilgus metus trukusias pastangas pertvarkyti tarptautinius mokesčių įstatymus ir paskelbė platų susitarimą, kurio tikslas - sulaikyti dideles tarptautines bendroves nuo noro ieškoti mokesčių rojų ir priversti jas mokėti daugiau savo pajamų vyriausybėms. 

Finansų lyderiai iš 7 šalių grupės sutiko paremti naują minimalų, mažiausiai 15 proc., mokesčių tarifą, kurį įmonės turės sumokėti, neatsižvelgdamos į jų būstinės buvimo vietą. Susitarimas taip pat nustatys papildomą mokestį kai kurioms iš didžiausių tarptautinių kompanijų, o tai gali priversti technologijų gigantus, tokius, kaip „Amazon“, „Facebook“ ir „Google“, taip pat kitus didelius pasaulinius verslus mokėti mokesčius šalims, atsižvelgiant į tai, kur parduodamos jų prekės ar paslaugos, neatsižvelgiant į tai. ar jie turi fizinį buvimą toje tautoje. 

Pareigūnai paktą apibūdino kaip istorinį susitarimą, galintį pertvarkyti pasaulinę komerciją ir sutvirtinti valstybės finansus, kurie buvo sugadinti po daugiau, nei metus, trukusios kovos su koronaviruso pandemija. Šis sandoris sudaromas po kelerių metų nuoširdžių derybų ir, jei jis bus įgyvendintas, tarptautinių mokesčių tarifai būtų nukreipti nuo buvusio iki šiol bėgimo į dugną. Tai taip pat atgaivintų kovą tarp JAV ir Europos dėl to, kaip apmokestinti dideles technologijų bendroves “. 

Finance Leaders Reach Global Tax Deal Aimed at Ending Profit Shifting

 

"LONDON — The top economic officials from the world’s advanced economies reached a breakthrough on Saturday in their yearslong efforts to overhaul international tax laws, unveiling a broad agreement that aims to stop large multinational companies from seeking out tax havens and force them to pay more of their income to governments.
Finance leaders from the Group of 7 countries agreed to back a new global minimum tax rate of at least 15 percent that companies would have to pay regardless of where they locate their headquarters.
The agreement would also impose an additional tax on some of the largest multinational companies, potentially forcing technology giants like Amazon, Facebook and Google as well as other big global businesses to pay taxes to countries based on where their goods or services are sold, regardless of whether they have a physical presence in that nation.
Officials described the pact as a historic agreement that could reshape global commerce and solidify public finances that have been eroded after more than a year of combating the coronavirus pandemic. The deal comes after several years of fraught negotiations and, if enacted, would reverse a race to the bottom on international tax rates. It would also put to rest a fight between the United States and Europe over how to tax big technology companies."