Sekėjai

Ieškoti šiame dienoraštyje

2023 m. rugsėjo 16 d., šeštadienis

Darbo problema: nuotykiai ir kelionės: reikia darbo atostogų? --- Žmonės nuolat plečia nuotolinio darbo ribas. Štai kaip (ir kur) tai padaryti teisingai

   "Ashley Schwartau pabėgo į Meksikos paplūdimio miestelį, praėjus vos dviem savaitėms po to, kai pradėjo dirbti Čikagoje įsikūrusioje draudimo kompanijoje. Ne tai, kad 38 metų Schwartau yra vėlai žydinti pavasario atostogų mėgėja. Ji ir jos vyras dirba nuotoliniu būdu, todėl, kai žiema atvyko į namus Nešvilyje, Tenesyje, pora nusprendė atvykti į išsinuomotus namus atostogoms su baseinu Plaja del Karmen mieste.

 

     Kitas keturias savaites pora dirbo iš savo laikinųjų namų, o jų 4 metų sūnus lankė dvikalbę ikimokyklinę įstaigą, kurios 350 dolerių mėnesinis mokslas būtų neįtikėtinas Nešvilyje. Po darbo valandų trijulė žaidė netoliese esančiame paplūdimyje, gulėjo prie baseino arba ganėsi kaimynystėje esančiuose taco kioskuose. Po savaitę trukusių, papildomų atostogų mėnesio pabaigoje jie grįžo į Tenesį sveiki. „Dirbantiems tėvams sunku iš tikrųjų rasti atsipalaidavimo akimirkų, o tai buvo viena iš labiausiai atpalaiduojančių kelionių, į kurias kada nors buvome vykę“, – sakė Schwartau, kuri savo tinklaraštyje dokumentavo kelionę, kad įkvėptų kitus, norinčius išplėsti jų nuotolinio darbo valdymo apibrėžimą.

 

     Skirtingai nei kai kurie visą darbo dieną dirbantys „skaitmeniniai klajokliai“, kurie yra jauni, vyrai ir be vaikų, Schwartau neketina visam laikui iškeisti namų gyvenimo į darbą Lisabonoje ar Balyje. Vietoj to, Schwartau naudojo savo hibridinę „darbo vietą“, kad galėtų pasinaudoti nuotoliniu būdu patogiu darbu ir laikinai įkurti darbo vietą atokiau nuo namų rutinos ir pareigų.

 

     Kelionė taip pat leido jai sutaupyti apmokamo laisvo laiko, vis dar keliaujant – strategija, kuri patinka JAV darbuotojams, kur vidutinis darbas privačiame sektoriuje suteikia tik 11 poilsio dienų po metų darbo.

 

     Darbdaviams vis dažniau siūlant lanksčias darbo galimybes, atrodo, kad nutolusios darbo vietos yra pandemijos paspartėjusi tendencija ir išlieka galia. 2023 m. Deloitte atliktas tyrimas parodė, kad vienas iš penkių keliautojų planavo šiek tiek padirbėti savo pagrindinėse vasaros kelionėse, o daugelis naudojosi lanksčia politika, kad praleistų papildomą laiką.

 

     Vis dėlto, kliūčių apstu. Miego sutrikimas, kuris gali turėti įtakos tiems, kurie greitai keliauja per kelias laiko juostas gali sumažinti darbo našumą, smėlis sugadins jūsų kompiuterį, o pareigingai skaičiuojant valandas kvartalo nuotolyje nuo paplūdimio kviečia intensyvią baimę ką nors svarbaus praleisti darbe. Norint, kad darbo vietos veiktų, reikia subtilumo – štai kaip tai padaryti.

 

     Įeikite į (laiko) juostą

 

     Nuvykimas per toli arba krypimas neteisinga kryptimi gali išvesti iš eilės rutiną. Danas Hammelis iš Benicijos, Kalifornijos, dirba technologijų koncerne, kuris seka centrinį laiką ir siūlo darbuotojams dvi metines darbo iš bet kur savaites. Praėjusį rudenį Hammelis praleido vieną savaitę, dirbdamas iš Italijos Bolonijos miesto. „Mano valandos Europoje tikriausiai buvo apie 16 val. iki vidurnakčio“, – sakė jis apie būtinybę derintis su kolegų iš valstijų darbo dienomis. Po kelių dienų, praleistų su žmona, keliaujant netoliese esančioje Modenoje ir Parmoje, Hammeliui pasirodė sudėtingas tvarkaraštis. „Man patinka būti lovoje apie 10 val. vakare“, – sakė 45 metų Hammelis.

 

     Kad išvengtumėte raudonų akių maratonų, vadovaukitės savo natūralaus miego režimu iki optimalios laiko juostos. Hammeliui tai reiškė Maui, kur jis gegužės mėnesį dirbo nuotoliniu būdu. „Keliausi 5 val., o baigdavau apie vidurdienį“, – sakė jis. „Visą likusią dienos dalį turėtume laiko pasnausti, šiek tiek atsipalaiduoti po mano darbo dienos, eiti į paplūdimį, eiti vakarieniauti.

 

     Padarykite erdvę

 

     Nuotolinis darbas gali sukelti Instagram nuotraukas, kuriose nešiojamieji kompiuteriai guli ant paplūdimio kėdžių, tačiau tokios scenos nereiškia prasmingo produktyvumo. Deloitte išsiaiškino, kad daugiau, nei pusė keliautojų, užsisakydami apgyvendinimą, ieško darbui palankių erdvių. 73 metų Williamas DeSousa, viešųjų ryšių profesionalas iš Ostervilio (Masado valstija), trokšta daugiau erdvės, nei siūlo viešbučio kambariai: jis yra vilos žmogus.

 

     16 metų jis praleido mėnesį, dirbdamas iš Graikijos ir sužinojo, kad sienos daro stebuklus. „Mes turime skambinti telefonais arba skambinti Zoom“, - sakė jis. „Manau, kad poroms geriausiai tinka atskiros darbo vietos“. Šiais metais pora mėgausis paplūdimio ir tavernos trasa, dirbdama iš vilų Santorinyje ir Kretoje.

 

     Kiti keliautojai renkasi viešbučius, tokius, kaip Mama Shelter Shoreditch London ir Hoxton Chicago, kuriuose yra specialios bendro darbo zonos ir spartus internetas. Kad ir ką nuspręstumėte, prieš užsakydami paprašykite informacijos apie pralaidumą.

 

     Svetainė „Global Nomad Guide“, konsultuojanti nuotolinius darbuotojus, rekomenduoja ne mažesnę, kaip 50 Mbps atsisiuntimo spartą.

 

     Atsijungti

 

     Daugelis nuotolinių darbuotojų nemėgsta išjungti įrenginių, todėl po darbo gali gailėtis. Iš anksto įsipareigokite atsijungti, sakė Džeimso Madisono universiteto psichologijos profesorius ir knygos „Laimingas keliautojas: geresnių atostogų paslapčių išpakavimas“ autorius Jaime'as Kurtzas. Pasakykite sau: „Aš dirbsiu tiek valandų per dieną, o tada išeisiu ir pasinaudosiu ta vieta“, – sakė Kurtzas. Ji siūlė keliautojams ieškoti patirties, kuri visiškai pašalintų įrenginius, pavyzdžiui, važiavimą dviračiu ar maisto turą.

 

     Ir nors darbas nuotoliniu būdu gali padėti poilsiui nuvažiuoti toliau, nesupainiokite, kad darbo pabėgimai tikrai papildys atostogas. Štai kodėl daugelis dirbančių žmonių, įskaitant Schwartau ir Hammel, dirba nuotoliniu būdu, turėdami po to tikrą laisvą laiką, naudodami darbo keliones, kaip specialų kelionės laiką.

 

     Groningeno universiteto Nyderlanduose psichologijos profesorė Jessica de Bloom, tyrinėjanti neryškias darbo ir laisvalaikio ribas, mano, kad tikras atsiribojimas yra būtinas klestėjimui. Prašymas pakomentuoti šią istoriją paskatino ne biure išsiųstą pranešimą, kuriame teigiama, kad de Bloom gyvena pagal savo išvadas. „Šiuo metu mėgaujuosi atostogomis“, – rašoma automatiniame atsakyme. „Renkuosi nedirbti ir netikrinti elektroninius laiškus, nes tyrimai parodė, kad darbas per šventes gali pakenkti mano sveikatai“.

     ---

     GERIAUSIAS PATARIMAS,

     KURĮ MAN DAVĖ ŠEFAS

     Bear Grylls

     „National Geographic“ laidos „Bėgame lauke su Bear Grylls: iššūkis“ vedėjas

     „Kai pirmą kartą įstojau į kariuomenę, vienas seržantas man pasakė: „Jei tu ateisi anksčiau mažiau nei penkias minutes, tu vėluoji“. Niekada nepamiršau tų žodžių ir visada stengiausi, kad tai būtų mantra filmuojant ar dirbant. Tikrai tai pastebiu ir kitose vietose, pavyzdžiui, ekspedicijose. Tai byloja apie darbštumą ir atsidavimą.“ [1]

 

1. OFF DUTY --- The Work Issue: Adventure & Travel: In Need of a Workcation? --- People keep stretching the limits of remote work. Here's how (and where) to do it right. Jen Rose Smith. 
Wall Street Journal, Eastern edition; New York, N.Y.. 16 Sep 2023: D.4.

Komentarų nėra: